Facebook Parent Meta : 11,000 से अधिक कर्मचारियों की करेगी छंटनी

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Facebook Parent Meta के मुख्य कार्यकारी अधिकारी, सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने पुष्टि की  है कि, Facebook Parent Meta 11,000 से अधिक कर्मचारियों को निकाल देगा। एक सार्वजनिक घोषणा में, यह पता चला था कि मेटा 11,000 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी करेगा, जो कि इसके कर्मचारियों की संख्या का लगभग 13 प्रतिशत है।

अब कई पूर्व मेटा कर्मचारी पहले ही सोशल मीडिया पर आ गए हैं और अपनी छंटनी की खबर साझा कर चुके हैं। मार्क जुकरबर्ग ने पहले कहा था कि मेटा द्वारा किए जा रहे बड़े पैमाने पर छंटनी के लिए वह जिम्मेवारी लेने के लिए तैयार हैं, जो 18 साल के इतिहास में अपनी तरह का पहला है।

मार्क जुकरबर्ग ने खुद कहा कि “मुझे यह गलत लगा, और मैं इसकी जिम्मेदारी लेता हूं”।

मार्क जुकरबर्ग ने बयान जारी किया है कि मेटा बड़े पैमाने पर छंटनी क्यों करेगा। इससे पहले, जुकरबर्ग ने यह भी कहा था कि दक्षता बढ़ाने के लिए लागत में कटौती करने के लिए छंटनी की जाएगी। ओवरस्टाफिंग भी उन समस्याओं में से एक थी जिसके कारण बड़े पैमाने पर छंटनी हुई।

मेटा इसके तहत आने वाले हर संगठन में और ऐप्स और रियलिटी लैब्स के परिवार में कर्मचारियों की छंटनी करेगा। सीईओ द्वारा साझा किए गए ब्लॉगपोस्ट के अनुसार, कुछ टीमें दूसरों की तुलना में अधिक प्रभावित होंगी। रिपोर्टों और नेटिज़न्स प्रतिक्रियाओं के अनुसार, मेटा छंटनी इस साल की सबसे खराब तकनीकी छंटनी में से एक रही है।

Facebook parent Meta छंटनी – वेतन, स्टॉक मुआवजा और अन्य समर्थन की पेशकश की

  • जुकरबर्ग के एक ब्लॉग पोस्ट में, उन्होंने कहा कि कर्मचारियों को 16 सप्ताह का मूल वेतन और मेटा को दी गई हर साल की सेवा के लिए दो अतिरिक्त सप्ताह मिलेंगे और कर्मचारियों को उनका पेड टाइम ऑफ भी दिया जाएगा।
  • छंटनी से प्रभावित होने वाले सभी कर्मचारियों को 15 नवंबर, 2022 के लिए उनका स्टॉक मुआवजा (आरएसयू वेस्टिंग) प्राप्त होगा।
  • छंटे गए कर्मचारियों को उनके और उनके परिवारों के लिए छह महीने के लिए स्वास्थ्य देखभाल और बीमा कवरेज भी दिया जाएगा।
  • मेटा एक बाहरी विक्रेता के साथ कर्मचारियों को तीन महीने की करियर सहायता भी प्रदान करेगा ताकि उन्हें अप्रकाशित जॉब लीड तक जल्दी पहुंच प्राप्त हो सके। संयुक्त राज्य अमेरिका में होने वाली मेटा छंटनी के लिए, टेक कंपनी

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